1.  目的：
    為加強(qiáng)公司生產(chǎn)安全管理，糾正違章行為，消除或減少作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全隱患，保障職工的生命安全和身心健康，避免各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生，為作業(yè)人員營(yíng)造文明衛(wèi)生、安全舒心的作業(yè)環(huán)境，為調(diào)動(dòng)安全員檢查整改隱患的積極性，確保各礦井安全運(yùn)行，做好安全員的考核，真正發(fā)揮安全員在安全工作中的作用，特制定本考核細(xì)則。
2.  適用范圍
2.1 適用于公司責(zé)任單位安全員的考核。主要用于未達(dá)到《安全管理考核細(xì)則》的工作缺陷，對(duì)安全員在基礎(chǔ)管理、安全生產(chǎn)管理、安全綜合管理、責(zé)任區(qū)內(nèi)的安全人員培訓(xùn)、基礎(chǔ)檔案建立、安全臨時(shí)性工作完成率等方面的工作情況進(jìn)行考核。
3.  考核辦法
3.1安全員考核由公司安全環(huán)保部組織實(shí)施，本部室針對(duì)公司委派各礦井的安全管理人員進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，并由安環(huán)部主要負(fù)責(zé)人填寫《安全員工作考核表》。由分管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)后，隨考勤表一起報(bào)送企管部進(jìn)行工資和算。
3.2 安全員每月考核一次，按考核結(jié)果評(píng)定崗位獎(jiǎng)金，崗位獎(jiǎng)金按月發(fā)放。
   績(jī)效等級(jí)：95~100分（含95分）為優(yōu)秀，獎(jiǎng)金200元/月；90~95分（含90分）為良好，獎(jiǎng)金150元/月；85~90分（含85分）為一般，獎(jiǎng)金100元/月；80~85分（含80分）為合格，獎(jiǎng)金50元/月；80分以下（不含80分）為不合格，無(wú)獎(jiǎng)金。
3.3 安全責(zé)任區(qū)出現(xiàn)安全事故的（包括火災(zāi)事故、工傷事故、盜竊事故、設(shè)備事故、重大違紀(jì)等），取消安全員當(dāng)月崗位獎(jiǎng)金，并按公司相關(guān)規(guī)定給予行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。
4.  考核內(nèi)容及分值：
4.1安全員應(yīng)對(duì)本責(zé)任區(qū)的安全工作全面負(fù)責(zé)，是否保證公司安全管理制度和安全隱患整改要求能在本責(zé)任區(qū)內(nèi)得到貫徹落實(shí)。（10分）
4.2參與制定責(zé)任區(qū)內(nèi)有關(guān)安全管理規(guī)定和安全操作規(guī)程，是否對(duì)執(zhí)行情況實(shí)施監(jiān)督、檢查，是否做好安全培訓(xùn)工作。（10分）
4.3在業(yè)務(wù)上應(yīng)接受公司安全主管部門的指導(dǎo)，是否能就本責(zé)任區(qū)的安全問(wèn)題向公司安全主管部門溝通、匯報(bào)。（10分）
4.4是否在本責(zé)任區(qū)內(nèi)組織開展員工的安全意識(shí)及安全知識(shí)教育，對(duì)新員工進(jìn)行安全操作技能的培訓(xùn)。（10分）
4.5在指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督責(zé)任區(qū)內(nèi)各個(gè)班組的安全工作中，是否能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排除險(xiǎn)情，將事故消滅在萌芽狀態(tài)，并如實(shí)記載、必要時(shí)向直接主管上級(jí)報(bào)告。（10分）
4.6是否按照安全管理制度和《安全管理考核細(xì)則》的要求搞好生產(chǎn)設(shè)備、消防設(shè)施和器材的檢查、維護(hù)。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題是否能第一時(shí)間報(bào)告相關(guān)部門進(jìn)行維修，使其保持完好、正常狀態(tài)。（10分）
4.7在當(dāng)班安全檢查中，發(fā)現(xiàn)安全隱患是否及時(shí)整改，對(duì)違章作業(yè)者是否及時(shí)制止并如實(shí)記載，必要時(shí)報(bào)請(qǐng)相關(guān)部門處理；是否落實(shí)動(dòng)火安全措施，確保責(zé)任區(qū)內(nèi)動(dòng)火安全。（10分）
4.8責(zé)任區(qū)水、電、氣的管理和現(xiàn)場(chǎng)管理是否到位，是否禁止閑雜人員進(jìn)入工作區(qū)域，下班時(shí)是否及時(shí)關(guān)閉責(zé)任區(qū)內(nèi)的電源和門窗等。（10分）
4.9責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生各類事故是否能在第一時(shí)間如實(shí)地向公司安全管理部門報(bào)告，并參與調(diào)查分析，查明原因，協(xié)助制定出防范措施。（10分）
4.10每日是否按規(guī)定填寫《安全責(zé)任單位安全巡檢日記單》，按時(shí)送交消防監(jiān)控中心值班員簽收。（10分） 
5.  《安全責(zé)任單位安全巡檢日記單》填寫說(shuō)明
5.1為及時(shí)掌握和處理各責(zé)任單位安全隱患和關(guān)閉門窗情況，做好各責(zé)任單位和安全員績(jī)效考核工作，公司安管辦統(tǒng)一印制《安全責(zé)任單位安全巡檢日記單》，下發(fā)安全員使用，同時(shí)停用《安全責(zé)任單位安全巡檢日記本》。
5.2各責(zé)任單位安全員每天下班時(shí)，除按要求安全巡檢，關(guān)閉窗戶，大門落鎖外，須認(rèn)真填寫安全巡檢日記單，隨即送交消防監(jiān)控中心值班員簽收。
5.3保安隊(duì)當(dāng)值班長(zhǎng)定時(shí)巡邏復(fù)檢，對(duì)未關(guān)窗鎖門的立即報(bào)告安管辦安全專員，在巡檢日記單上做出相應(yīng)的記載；安全專員須采取有效措施進(jìn)行補(bǔ)救，同時(shí)通報(bào)相關(guān)責(zé)任單位責(zé)任人，并在巡檢日記單上做出記載。