1.出現(xiàn)下列情況之一的，對財務(wù)人員予以警告并扣發(fā)本人月薪1-3倍：
　　1.1超出規(guī)定范圍、限額使用現(xiàn)金的或超出核定的庫存現(xiàn)金金額留存現(xiàn)金的；
　 1.2用不符合財務(wù)會計制度規(guī)定的憑證頂替銀行存款或庫存現(xiàn)金的；
　 1.3未經(jīng)批準，擅自挪用或借用他人資金(包括現(xiàn)金)或支付款項的；
　　1.4利用帳戶替其他單位和個人套取現(xiàn)金的；
　　1.5未經(jīng)批準坐支或未按批準的坐支范圍和限額坐支現(xiàn)金的；
　1.6保留帳外款項或?qū)⒐究铐椧载攧?wù)人員個人儲蓄方式存入銀行的；
　　1.7違反本規(guī)定條款認定應(yīng)予處罰的。
　　2.出現(xiàn)下列情況之一的，財務(wù)人員應(yīng)予解聘。
　　2.1違反財務(wù)制度，造成財務(wù)工作嚴重混亂的；
　　2.2拒絕提供或提供虛假的會計憑證、帳表、文件資料的；
　　2.3偽造、變造、謊報、毀滅、隱匿會計憑證、會計帳簿的；
　　2.4利用職務(wù)便利，非法占有或虛報冒領(lǐng)、騙取公司財物的；
　　2.5弄虛作假、營私舞弊，非法謀私，泄露秘密及貪污挪用公司款項的；
　　2.6在工作范圍內(nèi)發(fā)生嚴重失誤或者由于玩忽職守致使公司利益遭受損失的；
2.7有其他瀆職行為和嚴重錯誤，應(yīng)當(dāng)予以辭退的。